中国大学生就业率报告

中国大学毕业生整体就业率（76%）高于美国应届毕业生的充分就业率（63%），但两国就业市场均面临结构性挑战。中国大学生就业情况2025年上半年，中国大学毕业生平均就业率为76%，较往年同期下降1个百分点。其中，本科生就业率为78%，硕士研究生为84%，博士为93%。

年中国大学生就业率为86%，显示出较高的就业水平。2024年全国城镇调查失业率为1%，同比下降0.1个百分点，表明就业形势基本稳定。其他数据来源 某联招聘2024年发布的就业报告显示，高校毕业生就业率为55%，与国家统计局数据存在显著差异。这种差异可能源于统计口径、样本选择等因素。

- 2020 年：“十三五”以来全国高校毕业生初次就业率连续多年保持在 77%以上。2020 年高校毕业生总体就业率达 90%以上。2024 - 2025 年：有说法称 2024 年逾千万毕业生中就业率不足 20%；预计 2025 届全国普通高校毕业生达 1222 万人，9 - 11 月岗位信息超 1100 万条，但就业竞争仍激烈。

年中国高校毕业生人数预计将达1187 - 1222万，创历史新高，就业竞争激烈。2024年高校毕业生就业率为86%，较往年有所下降，且不同专业和行业差异明显。理工科就业率相对较高，文科类专业就业压力更为突出。

一些招聘数据显示，高校毕业生的就业率并不高，例如某联招聘2024年发布的就业报告显示，高校毕业生的就业率仅为55%，这意味着有近一半的大学生未能实现就业。

《2020年中国大学生就业报告》为专业与职业选择提供了多维度的数据参考，学生可结合行业趋势、地区差异、就业满意度及个人兴趣综合决策。具体建议如下：优先选择高薪资、高满意度的“绿牌专业”绿牌专业定义：失业量小、就业率、薪资和就业满意度综合较高，且需求持续增长。

就业报告简介

就业报告是一个关键的经济指标，以下是其简介：核心数据：失业率：反映劳动力市场的健康状况，是衡量经济活力的重要指标。非农业就业人口：涉及所有非农业部门的就业情况，如制造业和服务业的就业人数，提供了经济活动的广泛视角。

就业报告，一个关键的经济指标，主要关注两个核心数据：失业率和非农业就业人口。失业率，简称Unemployment，反映劳动力市场的健康状况，而非农业就业人口，即Nonfarm payroll employment，涉及所有非农业部门的就业情况，如制造业和服务业的就业人数。

大学生就业报告内容简介如下：议题探讨：本书深入探讨了名牌与地方院校学生的就业差异、贫困生的就业挑战、性别对大学生就业的影响、对高学历的过度追求、大学生的信用问题以及职业教育的重要性等多个备受社会关注的大学生就业议题。

报告还揭示了大学生就业中诚信问题的现状，提醒政府和社会组织在选拔人才时不应仅凭学历作为唯一标准，应更注重个人能力和素质。职业教育在其中扮演了重要角色，报告提倡通过职业教育提升就业技能，为大学生提供更广泛的就业选择。

就业报告（The Employment Report），包括与就业相关的信息，分别由两个独立的调查得出，即企业调查和家庭调查。其中，企业调查提供有关非农业部门的就业情况，平均每小时工作和总小时指数；家庭调查提供有关劳动力、家庭就业和失业率的情况。

精华版|南宁师范大学2023就业质量报告

南宁师范大学2023就业质量报告精华版 南宁师范大学2023届毕业生总人数为6993人，其中本科毕业生5779人，硕士毕业生1214人。

南宁师范大学的就业率表现良好。具体来说：2023届就业率：本科就业率为849%，硕士就业率为974%，其中教育学硕士的就业率更是高达919%。历年就业率：2022届总体毕业去向落实率为830%，本科和硕士的去向落实率分别为80.37%与831%。

南宁师范大学就业率是衡量高校教育质量的重要指标，根据数据，2023届的本科就业率为849%，硕士就业率为974%，教育学硕士更是高达919%。就业率虽能反映毕业生就业情况，却并非唯一衡量标准，综合考虑学校的学科实力、教学质量、毕业生薪资与就业前景更为重要。

分析显示，广西师范大学的就业率与学校的专业设置、教学质量及实践教学紧密相关。数据显示，2023届本科毕业生就业率为896%，硕士毕业生就业率为90.42%。就业率仅反映毕业生就业情况，而非学校整体教学及就业质量的唯一标准。在择校时，需综合考虑学校学科实力、教学质量、毕业生薪资、就业前景等因素。

浙江师范大学2023就业质量报告（精华版）毕业生基本情况 浙江师范大学2023届毕业生共计7920人，具体分布如下：研究生：2771人，占比399%。其中，博士毕业生56人，硕士毕业生2715人。本科生：4536人，占比528%。专科生：613人，占比74%。